Dialogkort: Trivsel og livskvalitet: Hindre mobbing
Forskerne ser tre fellestrekk i barnehager som er gode på å motarbeide krenkende adferd og mobbing mellom barn:
• De ansatte samarbeider.
• De ansatte våger å granske seg selv.
• De ansatte ser positivt på at barn er forskjellige.
Ta utgangspunkt i de tre nevnte fellestrekkene og diskuter hvordan vi legger til rette for samarbeid, hvordan vi gransker oss selv og voksenrollen, og hvordan vi gir plass til at barn er forskjellige i vår barnehage.
Forskeren sier videre at barnehageansatte må bli bedre på å se vennerelasjonene i barnegruppen. Hvordan jobber vi med å
ha blikk for barns relasjoner?
Du kan bruke dialogkortene som utgangspunkt for faglig refleksjon – på personalmøtet,
ledermøtet og foreldremøtet. Dialogkortene tar utgangspunkt i artiklene i Vetuva.
Ansvarlig redaktør: Annelene Svingen
Redaktør: Leah Aursand
ISSN-1894-5090 (Trykt)
ISSN 1894-5104 (Online)